こんにちは。
先に申し上げますが、昔のことです!!
現在はブラックが叩かれるところをみてだんだん改善してきています。
一番ブラック度が高かったのは10年くらいまえでしょうか。
それまでは、業界全体が右肩上がりで儲かっていたのでブラックというより
バブルでした。
飲み会は月一回会社が全額負担は当たり前、下請けも儲かってるから2次会は下請けが払ってくれてタダで飲み食いしていました。
福利厚生といってランチも毎日経費なんて会社もあったらしいです(゚Д゚;)
そんな業界が成熟期に入り、競争が増えてきたことにより今までの計画の伸びに届かなくなっていきます。
が、上層部は止まりません。
するとパワハラがきつくなってきます。
怒鳴るくらいはデイリーで行われます。
毎週の会議で成績の悪い営業が2時間立ちっぱなしにされ詰められ、
それが長すぎて会議の内容を消化せず終わります。
この会議の流れは少なくとも3社から聞きましたのでメジャーものです。
あと、労働時間は元々長いうえに休日出勤上等くらいの勢いだったので、
私ではありませんが最高20連勤で月に2日休みが最も過酷な労働実績でした。
私は固定残業以外はもらったことはありません。
他はもらえてるところもあれば、申請式だからサビ残業をしてるところもありました。
改めて見るとなかなかのブラック度ですね(笑)
過去のことだから笑って済ませられますね(-_-;)